Studenten (w/m/d) im Bereich Human Resources für 6 Monate (Praktikum, Bachelor- oder Masterarbeit)

Die WÖHR Autoparksysteme GmbH ist einer der führenden Hersteller von Parksystemen weltweit. Gegründet 1902 als Schlosserei im Großraum Stuttgart sind wir heute Experten in der Entwicklung, Fertigung und Montage von innovativen und technologisch hochwertigen Parksystemen für Autos und Fahrräder und beschäftigen an unserem Firmensitz in Friolzheim (Großraum Pforzheim – Leonberg) rund 300 Mitarbeitende. Unsere einzigartigen Projekte mit mechanischen, semiautomatischen und vollautomatischen Parksystemen sind in den lebendigsten Metropolen der Welt gefragt: Überall dort, wo Flächen knapp und verdichtete Parkraumlösungen nötig sind, kommen wir zum Einsatz. Aufgrund unseres wertschätzenden Umgangs untereinander und des großartigen Teamgeistes „parken“ unsere Mitarbeitenden gerne langfristig bei WÖHR.

Was Sie erwartet:

  • Spannende und vielseitige Projekte aus dem HR, wie z.B. Personal- und Hochschul-Marketing, Employer Branding, Talent Management, Succession Planning, Performance Appraisal, Bonussysteme, New Work, Digitalisierung
  • Die Möglichkeit, an zukunftsweisenden Projekten zu arbeiten
  • Begleitung von Change Prozessen
  • Optimierung unseres Recruitings, insbesondere durch Active Sourcing

Was Sie mitbringen:

  • Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Sozialwissenschaften, Jura, Psychologie oder ein vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Personal
  • Spaß an Herausforderungen und Übernahme von Verantwortung
  • Kreativität, Proaktivität, Offenheit und Neugier
  • Selbstständige, gewissenhafte, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
  • Positive Ausstrahlung, Servicementalität und Dienstleistungsorientierung
  • Leidenschaft für die Schaffung innovativer Ergebnisse
  • Versierter Umgang mit MS Office
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Was wir Ihnen bieten:

  • Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
  • Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum, um Ihre Ideen umzusetzen
  • Die Zusammenarbeit in einem hoch motivierten und aufgeschlossenen Team
  • Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • Weitere interessante Sozialleistungen wie z.B. Jobrad, Mitarbeiterrabatte, Zuschuss für Fitnessstudio und Kantine u.v.m.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Alisa Vogt
Referentin Personal
07044-46-0
bewerbung@woehr.de

Ölgrabenstraße 14
71292 Friolzheim

WÖHR Autoparksysteme GmbH

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