Direkteinsteiger

Bereit für den nächsten Schritt? Herzlich willkommen bei WÖHR Autoparksysteme

Sind Sie bereit für den nächsten Karriereschritt? Bei uns erwarten Sie spannende Herausforderungen und die Chance, Ihre Fähigkeiten zum Einsatz zu bringen. Wir suchen motivierte Talente, die gemeinsam mit uns innovative Lösungen entwickeln und die Zukunft des Parkens gestalten wollen. Verdichtetes Parken ist der Schlüssel zur lebenswerten Stadt. Innovationen brauchen kluge Köpfe und Leidenschaft für die Sache. Starten Sie jetzt durch und werden Sie Teil unseres dynamischen Teams bei WÖHR Autoparksysteme!

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Offene Stellen

Werfen Sie einen Blick auf unsere aktuellen Stellenangebote und finden Sie die passende Möglichkeit für Ihren Karrierestart bei uns.

Alle offenen Stellen für Direkteinsteiger

Initiativbewerbung

Bereit für den ersten Schritt? Starten Sie noch heute Ihre Initiativbewerbung und werden Sie Teil unseres Teams bei der WÖHR Autoparksysteme!

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Benefits für unsere Mitarbeitenden

Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit zahlreichen Vorteilen, die Ihre Arbeit und Ihr Leben bereichern. Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum, um Ihre Ideen umzusetzen. Zusammenarbeit in einem hoch motivierten und aufgeschlossenen Team und ein Arbeitsumfeld voller Teamgeist und Kollegialität.

Alle Benefits auf einen Blick:

  • Zuschüsse für Fitnessstudio, Kantine und Kindergarten
  • Zuschuss für Geburt und Hochzeit
  • Weihnachtsgeld
  • Urlaubsgeld
  • MS Office Schulungen
  • Mitarbeiterrabatte / Corporate Benefits
  • Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm
  • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
  • Jobrad
  • Gemeinsame Aktivitäten: Firmenfeiern, Laufgruppen, Teamevents
  • Frische Obstkörbe & Wasser am Arbeitsplatz
  • Förderung Ihrer Weiterbildung
  • Flexible Arbeitszeitmodelle, jährlich 30 Tage Urlaub und diverser Zusatzurlaub
  • Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten (wenn möglich)
  • Firmenfeiern
  • Betriebliche Altersversorgung und/oder VWL
  • 13 Gehälter und leistungsgerechte Entlohnung

Onboarding Prozess

Schon vor Ihrem ersten Arbeitstag heißen wir Sie herzlich willkommen. Eine detaillierte Onboarding-Checkliste von der Benennung Ihres Mentors bis hin zur Einrichtung Ihres Arbeitsplatzes sorgt dafür, dass Sie sich von Anfang an bei uns wohlfühlen.

Eine umfassende Einarbeitung ist für uns selbstverständlich, damit Sie sich schnell integrieren und Ihre Aufgaben eigenverantwortlich übernehmen können. An Ihren ersten Arbeitstagen erstellen wir einen persönlichen Steckbrief für Sie und führen Sie durch unser Unternehmen: So lernen Sie Ihre Kolleginnen und Kollegen sowie Ihren Arbeitsplatz schnell kennen.

Die Probezeit dient nicht nur dazu, Ihre Leistungen zu bewerten, sondern auch Ihre Fortschritte zu reflektieren und Ihr Feedback zum Einarbeitungsprozess einzuholen. Wir legen großen Wert darauf, Ihnen die nötige Unterstützung und Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten, um gemeinsam erfolgreich zu sein.

Kontakt

Haben Sie Fragen oder möchten Sie mehr über unsere Karrieremöglichkeiten erfahren? Kontaktieren Sie uns – wir freuen uns auf Sie!

Alisa Vogt

Referentin Personal

karriere@woehr.de