Vertriebsbeauftragter Ost (inkl. Berlin) im Außendienst (w/m/d)

Direkteinsteiger

Gestalte mit uns die Zukunft des Parkens!

Was Sie erwartet:

• Sie übernehmen ein neu zugeschnittenes Vertriebsgebiet, mit dem wir unsere Präsenz im Gebiet von Berlin und in den südlich davon liegenden Bundesländern verstärken möchten.
• Sie steuern und bearbeiten den gesamten Vertriebsprozess von früher Beratung bis zum Vertragsabschluss. Dabei unterstützt Sie ein qualifiziertes Team im Verkaufsinnendienst sowie die Vertriebsleitung.
• Sie nutzen hohe Freiheitsgrade zur Erreichung der Ziele zur Marktentwicklung und des Umsatzes in Ihrem Gebiet. Dabei setzen Sie eigene strategische und operative Schwerpunkte im Rahmen der Unternehmensstrategie.
• Sie stehen bei technischen und kaufmännischen Fragen unseren Kunden vor Ort zur Verfügung und beraten diese kompetent.
• Sie durchlaufen ein strukturiertes Einarbeitungsprogramm, um Ihre Kompetenzen zu ergänzen und weiter auszubauen.

Was Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung in einem technischen / kaufmännischen Beruf mit Berufserfahrung.
• Interesse an technischen Produkten und grundlegendes Verständnis von Maschinen und Anlagen.
• Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden, Kolleginnen und Kollegen sowie Drive zum gemeinsamen Erfolg.
• Idealerweise bringen Sie bereits Erfahrungen im Vertriebsaußendienst und im Umfeld von technischer Gebäudeausrüstung mit (Parksysteme, Aufzugsbau, Fahrtreppen, Tore oder vergleichbare Produktfelder).
• Kenntnisse im Bauvertragsrecht und Erfahrung in Verhandlungsführung.
• Hohe Service- und Kundenorientierung mit Hands-on Mentalität.
• Sie wohnen bereits im Vertriebsgebiet (idealerweise in der Region südlich von Berlin, Dresden, Leipzig) oder sind bereit, Ihren Wohnort dorthin zu verlegen.

Was wir Ihnen bieten:

• Ein verantwortungsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet
• Kurze Entscheidungswege und viel Freiraum, um Ihre Ideen umzusetzen
• Die Zusammenarbeit in einem hoch motivierten und aufgeschlossenen Team
• Ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Kollegialität großgeschrieben werden
• Flexible Arbeitszeitmodelle, jährlich 30 Tage Urlaub und diverser Zusatzurlaub
• Förderung Ihrer Weiterbildung
• 13 Gehälter und leistungsgerechte Entlohnung sowie ein Firmenfahrzeug, das auch privat genutzt werden kann
• Weitere interessante Benefits wie z. B. betriebliche Altersversorgung, JobRad, EGYM Wellpass, Zuschuss Kindergarten u.v.m.  

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.